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职位信息

和TA聊聊
  • 5K-6K
  • 学历不限 / 经验不限 / 性别不限 / 年龄不限
  • 九龙坡区(重庆九龙坡区石桥铺高创锦业5-7)
  • 招聘1人
职位动态
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职位描述

岗位职责

1、协助制定公司人力资源整体战略规划;
2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;
4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;
5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪;
补充说明

熟悉人力资源六大板块和高绩效人士的五项管理,熟悉人力资源6大板块优先,女性。25~30

公司信息

互联网/电子商务 私营.民营企业 50~200人 九龙坡区

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